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Il Modello 231/01

Gruppo Illiria ha adottato il Modello 231/01 (MOG) nel 2018 al fine di aumentare il livello di trasparenza e di efficienza nella gestione dell'attività aziendale, di prevenire la commissione di reati presupposti e di migliorare l'organizzazione mediante la definizione di precise procedure e di specifiche norme di comportamento.

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Il Codice Etico

Gruppo Illiria dal 2011 è dotata di un Codice Etico, un documento di riferimento per tutti i soggetti che operano all'interno della società stessa e che definisce i valori della cultura aziendale e i principi etici

Il Codice Etico definisce come principi ispiratori della condotta aziendale: correttezza, trasparenza, realtà, diligenza e buona fede.

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TABELLA INDICI GRI

GRI Descrizione Capitoli/note SDGS Goals
Profilo dell’organizzazione
102-1 Nome dell’organizzazione Home Page
102-2 Attività, principali marchi, prodotti e servizi Home Page
102-3 Sede principale Home Page
102-4 Paesi di operatività Home Page
102-5 Assetto proprietario e forma legale
102-6 Mercati serviti Home Page
102-7 Dimensione dell'organizzazione Home Page
102-8 Caratteristiche della forza lavoro Premessa e Risorse Umane
102-9 Catena di fornitura Stakeholder
102-10 Cambiamenti significativi dell'organizzazione e della catena di fornitura Home page
102-11 Lettera agli stakeholder e Home page Home page
102-12 Iniziative esterne Ambiente e Qualità/ Comunitàe
102-13 Partecipazione ad associazioni Stakeholder
Strategia
102-14 Dichiarazione della più alta autorità del processo decisionale Lettera agli stakeholder
102-15 Principali impatti, rischi e opportunità Lettera agli stakeholder e Home Page
Etica e Integrità
102-16 Valori, principi, standard e regole di comportamento dell'organizzazione Home page
102-17 Meccanismi di suggerimenti e dubbi riguardo l’etica Home page
Governance
102-18 Struttura di governo Home page
102-25 Conflitti d’interesse Home page
Stakeholders engagement
102-40 Elenco dei gruppi di stakeholders Stakeholder
102-41 Accordi collettivi di contrattazione
102-42 Identificazione e selezione degli stakeholders Stakeholder
102-43 Approccio allo stakeholders engagement Stakeholder
102-44 Aspetti chiave e dubbi emersi
Pratica di reporting
102-45 Entità include nel bilancio consolidato Home page
102-46 Definizione dei contenuti del Bilancio di Sostenibilità e del perimetro dei topic Home page
102-47 Elenco dei topic materiali Home page
102-48 Modifiche delle informazioni inserite nei Bilanci precedenti Home page
102-49 Cambiamenti significativi rispetto al precedente Bilancio di Sostenibilità Home page
102-50 Periodo di rendicontazione del Bilancio di Sostenibilità Home page
102-51 Data di pubblicazione del precedente Bilancio di Sostenibilità Home page
102-52 Ciclo di rendicontazione Home page
102-53 Contatti per informazioni sul Bilancio di Sostenibilità Home page
102-54 Opzione di conformità con i GRI Standard Home page
102-55 Indice dei contenuti GRI Download
102-56 Attestazione esterna Non presente
ECONOMIC TOPICS
Performance economica
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Home Page e Dimensione Economica
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Home Page e Dimensione Economica
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Dimensione Economica
201-1 Valore economico direttamente generato e distribuito Dimensione Economica
Anti corruzione
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Home Page
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Home Page
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Home Page
205-3 Reati di corruzione confermati e azioni intraprese Non presenti
Comportamenti anti-competitivi
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Home page e Download MOG
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Home page e Download MOG
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Home page e Download MOG
206-1 Azioni legali in risposta a comportamenti anticoncorrenziali, anti-trust e pratiche di monopolio
ENVIRONMENTAL TOPICS
Energia
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Ambiente e Qualità
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Ambiente e Qualità
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Ambiente e Qualità
301-1 Materiali Utilizzati per peso o volume Ambiente e Qualità
302-1 Consumo di energia all'interno dell‘organizzazione Ambiente e Qualità
Acqua
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Ambiente e Qualità
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Ambiente e Qualità
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Ambiente e Qualità
303-1 Prelievo d'acqua per fonte
303-5 Consumo di acqua Ambiente e Qualità
Emissioni
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Ambiente e Qualità
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Ambiente e Qualità
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Ambiente e Qualità
305-1 Emissioni dirette di gas a effetto serra (Scopo 1) Ambiente e Qualità
305-2 Emissioni indirette di gas a effetto serra (Scopo 2) Ambiente e Qualità
Scarichi e rifiuti
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Ambiente e Qualità
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Ambiente e Qualità
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Ambiente e Qualità
306-2 Rifiuti per tipologia e per metodi di smaltimento Ambiente e Qualità
Compliance ambientale
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Ambiente e Qualità
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Ambiente e Qualità
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Ambiente e Qualità
307-1 Non-conformità a leggi e regolamenti in materia ambientale Non presenti
SOCIAL SERIES
Occupazione
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Risorse Umane
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Risorse Umane
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Risorse Umane
401-1 Nuovi assunti e turnover del personale Risorse Umane
Salute e sicurezza sul lavoro
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Risorse Umane
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Risorse Umane
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione
403-1 Rappresentanza dei lavoratori nei comitati formali congiunti per la salute e sicurezza dei lavoratori Risorse Umane
403-2 Identificazione dei pericoli, valutazione dei rischi e indagini di incidenti Risorse Umane
403-3 Ruoli ad alto rischio di infortunio o malattia professionale
403-5 Formazione dei lavoratori sulla salute e sicurezza sul lavoro Risorse Umane
403-6 Promozione della salute dei lavoratori Risorse Umane
403-9 Infortuni sul lavoro
Formazione e istruzione
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Risorse Umane
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Risorse Umane
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Risorse Umane
404-1 Ore medie di formazione per anno e per dipendente Risorse Umane
Diversità e pari opportunità
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Risorse Umane
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Risorse Umane
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Risorse Umane
405-1 Diversità degli organi di governo e dei dipendenti Risorse Umane
Non discriminazione
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Risorse Umane
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Risorse Umane
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Risorse Umane
406-1 Episodi di discriminazione e azioni intraprese Non presenti
Libertà di associazione e contrattazione collettiva
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro
103-2 Approccio gestionale e sue componenti
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione
407-1 Attività e principali fornitori in cui la libertà di associazione e contrattazione collettiva potrebbero essere a rischio
408-1 Attività e fornitori a rischio significativo di episodi di lavoro minorile Non presenti
409-1 Attività e fornitori a rischio significativo di episodi di lavoro forzato o obbligatorio Non presenti
Comunità locali
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Comunità
103-1 Approccio gestionale e sue componenti Comunità
103-1 Valutazione dell’approccio di gestione Comunità
413-1 Attività che coinvolgono la comunità locale, valutazioni degli impatti e programmi di sviluppo Ambiente e Qualità Comunità
Valutazione dei fornitori in materia sociale
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Stakeholder
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Stakeholder
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Stakeholder
414-1 Nuovi fornitori valutati sulla base di criteri sociali
Marketing ed etichettatura
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro
103-2 Approccio gestionale e sue componenti
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione
416-1 Valutazione degli impatti sulla salute e sulla sicurezza per categorie di prodotto e servizi Ambiente e Qualità/ Comunità
417-2 Episodi di non conformità in materia di informazione ed etichettatura di prodotti e servizi Non presenti
Compliance a leggi e regolamenti in ambito economico e sociale
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro
103-2 Approccio gestionale e sue componenti
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione
418-1 Denunce comprovate riguardanti le violazioni della privacy dei clienti e perdita di dati dei clienti Non presenti
419-1 Non-compliance a leggi e regolamenti in ambito economico e sociale Non presenti
Gestione del Rischio
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Home Page
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Home Page
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Home Page
Soddisfazione della clientela
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Stakeholder
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Stakeholder
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Stakeholder
Welfare e Work-life balance
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Stakeholder
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Stakeholder
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Stakeholder
Tracciabilità alimentare
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro
103-2 Approccio gestionale e sue componenti
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione
Qualità e sicurezza del prodotto
103-1 Spiegazione degli aspetti materiali e loro perimetro Stakeholder
103-2 Approccio gestionale e sue componenti Stakeholder
103-3 Valutazione dell’approccio di gestione Stakeholder